申請辦理離休是領(lǐng)到養(yǎng)老保險金的前提條件，因此這一難題本質(zhì)上是在問法定退休年齡是怎樣要求的�；貞�(yīng)這一難題以前，最先要看著你報名參加的是哪樣社會養(yǎng)老保險。

要是是城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險，分不清男人女人，養(yǎng)老保險繳費(fèi)滿16年，一概是65歲離休，領(lǐng)養(yǎng)老保險金。

要是是城區(qū)職工養(yǎng)老保險，就非常復(fù)雜了，需合乎二級要求，一級是國家要求，另一級是省部級(或市轄區(qū))要求。實(shí)踐活動時會出現(xiàn)二種狀況，這種是國家有一致要求的，這種是國家沒有一致要求，各省市各市轄區(qū)依據(jù)地區(qū)狀況獨(dú)立要求的。

合乎有關(guān)要求，能夠申請辦理離休領(lǐng)到養(yǎng)老保險金。

主要是如何要求的呢?下邊歸類表明。
一、國家有統(tǒng)一規(guī)定的情況

1、普通參保人：

(1)人事檔案和社保系統(tǒng)身份是女工人(非管理或技術(shù)崗位)的，年滿50周歲退休，女干部滿55周歲，男同志滿60周歲。

(2)養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限)滿15年。

(3)異地參保人員的養(yǎng)老保險繳費(fèi)賬戶為一般賬戶，而不是臨時賬戶(異地初次參保女滿40歲，男滿50歲建立的賬戶)。

2、特殊工種：

(1)符合國家特殊工種目錄的，從事井下高溫，低溫高空，特別繁重體力勞動，或者其他有害身體健康工作，并達(dá)到規(guī)定年限的，男滿55周歲，女滿45周歲;

(2)養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限)滿15年;

(3)異地參保人員的養(yǎng)老保險繳費(fèi)賬戶為一般賬戶，而不是臨時賬戶(異地初次參保女滿40歲，男滿50歲建立的賬戶)。

3、因病或非因公致殘，完全喪失勞動能力的

(1)男滿50周歲(個別地方是55周歲)，女滿45周歲，經(jīng)符合規(guī)定的有資質(zhì)的醫(yī)院鑒定，以及當(dāng)?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動能力的;

(2)養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限)滿15年;

(3)異地參保人員的養(yǎng)老保險繳費(fèi)賬戶為一般賬戶，而不是臨時賬戶(異地初次參保女滿40歲，男滿50歲建立的賬戶)。

4、男性個體工商戶和靈活就業(yè)參保人員

(1)年滿60周歲;

(2)養(yǎng)老保險繳費(fèi)滿15年。

5、因工致殘，完全喪失勞動能力的

按照工傷保險條例執(zhí)行，實(shí)際上等同于隨時可以退休。

因公致殘，沒有完全喪失勞動能力的，不能提前退休，相關(guān)待遇按工傷保險條例執(zhí)行。

二、女靈活就業(yè)人員和女個體工商戶退休規(guī)定

實(shí)踐中，國家沒有一刀切的統(tǒng)一規(guī)定，按省市級退休政策相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

大部分地區(qū)是55周歲;有些地區(qū)是50周歲;有些地區(qū)進(jìn)一步區(qū)分人群，有的55周歲，有的50周歲，養(yǎng)老繳費(fèi)年限滿15年，可以退休。具體以退休地當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn)。有些地區(qū)當(dāng)?shù)卣咭灿须A段性變化。

三、內(nèi)退人員

按地方政策和單位政策執(zhí)行。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，大部分地區(qū)的規(guī)定是，工作年限滿30年，自己提出申請，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前退休。工作年限滿20年，距法定退休年齡不足5年，自己提出申請，經(jīng)組織批準(zhǔn)也可以提前退休。

某些部隊(duì)縮編，軍齡滿30年的可以退休。

地方上部分企業(yè)單位，因供給側(cè)改革，三降一補(bǔ)去產(chǎn)能等原因裁員，對男員工執(zhí)行3050政策，即工作年限滿30年，年滿50周歲，可以內(nèi)退。

還有很多其他情況，在此就不一一例舉了。

四、關(guān)于延遲退休

目前國家還沒有公布正式方案，也就是說還有變數(shù)，將來的退休年齡做法還未明確。此前多種草案中，基本上是說男同志將來65歲退休，女同志將來60歲或65歲退休，并且有彈性退休，自愿選擇之說。具體會怎樣，還是等正式方案出臺再看吧。