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    [北京產(chǎn)假筆記]2023年產(chǎn)假新規(guī)
    發(fā)布時(shí)間:2023-11-28

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    1、基本政策:符合生育要求的夫妻,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天
    延長(zhǎng)生育假60天即北京產(chǎn)假為: 98天+60天=158天。
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    2、難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天。
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    3、生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。
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    4、男方享受陪產(chǎn)假十五天
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    5、夫妻雙方經(jīng)所在機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和其他組織同意,可以調(diào)整延長(zhǎng)生育假假期分配。女方自愿減少延長(zhǎng)生育假的,男方享受的陪產(chǎn)假可以增加相應(yīng)天數(shù)。
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    女方可以把假期轉(zhuǎn)給男方,男方不可以轉(zhuǎn)給女方。
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    6、育兒假
    在子女滿3周歲前,雙方每人每年可享受5個(gè)工作日的育兒假。
    夫妻雙方經(jīng)所在單位同意,可以調(diào)整育兒假的假期分配,夫妻雙方享受的育兒假合計(jì)不超過(guò)10個(gè)工作日。
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    7、男女雙方休假期間,機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位社會(huì)團(tuán)體和其他組織不得將其辭退、與其解除勞動(dòng)或者聘用合同,工資不得降低,法律另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
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