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    2021補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金是什么意思
    發(fā)布時(shí)間:2021-06-20

    注意:今年養(yǎng)老金已陸續(xù)補(bǔ)發(fā),有人每月可補(bǔ)300-400元,而有的人只有不足百元。關(guān)于養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)有3種情況,退休的中老年朋友們,你屬于哪種情況的補(bǔ)發(fā),每月能補(bǔ)多少錢,你清楚嗎?

    相信所有退休的中老年朋友,都很關(guān)心自己每個(gè)月可以領(lǐng)取多少養(yǎng)老金,養(yǎng)老保險(xiǎn)是一種社會保險(xiǎn),工作期間,繳納社保,就是為了退休后領(lǐng)取一份養(yǎng)老金,我們老年生活,老有所養(yǎng)。

    每一年養(yǎng)老金上漲補(bǔ)發(fā)的通知,牽動(dòng)著廣大退休中老年朋友的眼光,大家都很關(guān)心自己每個(gè)月可以增發(fā)多少養(yǎng)老金?

    退休人員都在關(guān)注,2021年養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則,4月份人社部已經(jīng)發(fā)布了,今年養(yǎng)老金整體上調(diào)比例為4.5%。

    其實(shí)每一年養(yǎng)老金上漲調(diào)整,只是養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)的一種,養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)包含有三種情況。

    小結(jié):養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)分為:養(yǎng)老金上漲調(diào)整補(bǔ)發(fā),社平工資延遲補(bǔ)發(fā)。退休中人養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)。


    1.養(yǎng)老金上漲調(diào)整補(bǔ)發(fā)

    主要是針對的2021年12月31日之前,已經(jīng)辦理了退休手續(xù)的退休人員,才可以享受本次養(yǎng)老金上調(diào)。

    4月22日發(fā)布的關(guān)于2021年養(yǎng)老金上漲通知,今年是從2004年養(yǎng)老金管理開始,實(shí)現(xiàn)的第17年連漲,今年的漲幅比例為總體4.5%。

    這個(gè)4.5%的比例并不是說每一個(gè)人都漲4.5%,而是說有的人高于4.5%的比例,那么肯定也有人低于4.5%的比例。

    且到底漲多少,并不是說誰想漲多少就漲多少,而是說有一個(gè)漲幅的原則。

    養(yǎng)老金2021年上漲調(diào)整,還是分為三個(gè)方面,定額調(diào)整,傾斜調(diào)整,掛鉤調(diào)整。


    ①定額調(diào)整

    是針對所有符合條件的退休人員統(tǒng)一調(diào)整一個(gè)固定的金額,這個(gè)調(diào)整金額不會因?yàn)檎l的養(yǎng)老金高,給他高的金額,誰的養(yǎng)老金低,給他低的金額。

    而是說大家都是一個(gè)統(tǒng)一的金額,很多退休的中老年朋友,尤其是養(yǎng)老金水平低的人員一直認(rèn)為,定額調(diào)整才能體現(xiàn)養(yǎng)老金公平的原則。

    目前已經(jīng)有17個(gè)省份陸續(xù)發(fā)布了2021年養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則,從目前的情況來說大部分省份定額調(diào)整,相比去年略有降低,因?yàn)檎w上調(diào)幅度,今年是4.5%,去年養(yǎng)老金上漲比例整體是5%.

    整體比例下降0.5%,也會體現(xiàn)到有的退休人員上漲的金額,今年可能比去年還稍微低一些。

    比如上海今年定額調(diào)整的金額是70元。

    舉個(gè)例子:上海的王阿姨每個(gè)月養(yǎng)老金是5000元,李阿姨每個(gè)月養(yǎng)老金8000元。

    定額調(diào)整的增加額,王阿姨和李阿姨,每個(gè)月都增加70元。

    由此可以看出,無論兩個(gè)人每月的養(yǎng)老金相差多少,定額調(diào)整這一項(xiàng),兩個(gè)月領(lǐng)的錢一樣多。


    ②掛鉤調(diào)整

    掛鉤調(diào)整跟兩個(gè)方面的掛鉤,養(yǎng)老金水平掛鉤,繳費(fèi)年限掛鉤。

    比如江蘇省2021年掛鉤調(diào)整細(xì)則是:

    繳費(fèi)年限掛鉤:15年及以下,每一年增加1.8元,15年以上至25年(含25)的部分,每年增加2.7元,25年以上部分,每年加4.5元,按繳費(fèi)年限增額不足27元,按27元增加。

    養(yǎng)老金水平掛鉤:增加1.2%。

    比如江蘇省的張叔叔,繳費(fèi)13年,每個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金為1060元。

    江蘇省的張阿姨,繳費(fèi)28年(含視同繳費(fèi)年限),每個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金為3800元。

    這次掛鉤調(diào)整,他們二人每月各增加多少錢?

    張叔叔每月掛鉤調(diào)整增加額為:繳費(fèi)年限13年,13×1.8=23.4,不足27元,按照27元增加。養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整為1060×1.2%=12.7元。

    那么張叔叔此次掛鉤調(diào)整,增加額為27+12.7=39.7元。

    張阿姨每月掛鉤調(diào)整增加額為,繳費(fèi)年限28年,15×1.8+(25-15)×2.7+(28-25)×4.5=67.5元。養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整額為3800×1.2%=45.6元。

    那么張阿姨此次掛鉤調(diào)整增加額為,每月67.5+45.6=113.1元。

    由此可見,掛鉤調(diào)整將養(yǎng)老金繳費(fèi)的原則,多繳多得,長繳多得,體現(xiàn)的淋漓盡致。

    ③傾斜調(diào)整

    傾斜調(diào)整,主要是從三個(gè)方面來,高齡傾斜,邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)退休人員傾斜,企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部。

    多數(shù)省份(27個(gè)省份)對高齡退休人員的年齡界定是70周歲為門檻,比如廣東,江蘇,山東等退休人員多的省份,都是將70歲以上算為高齡。

    不過有4個(gè)地區(qū),北京,上海,河南,浙江,高齡的界定標(biāo)準(zhǔn)低一些。像北京,65歲以上就算高齡了,上海的高齡規(guī)定更加詳細(xì),女60周歲以上,男65周歲以上,就算高齡。

    比如河南6月3日出爐的2021年養(yǎng)老金上漲細(xì)則中的高齡傾斜。

    65-69周歲,每月增加20元。70-74周歲,每月增加25元。75-79周歲,沒有增加30元。80-84周歲,每月增加40元。85-89周歲,每月增加50元。90周歲及以上,每月增加60元。

    由此得出,繳費(fèi)年限長,養(yǎng)老金水平高,年齡大的退休人員,這次養(yǎng)老金上漲,每月增加300-400元,也是情理之中的。

    小結(jié):

    現(xiàn)在已經(jīng)各個(gè)省份已陸續(xù)出臺了2021年養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則,且有些地區(qū)已經(jīng)補(bǔ)發(fā)到位,補(bǔ)發(fā)2021年1-5月份的增額,補(bǔ)發(fā)對象是,2020年12月份,正常領(lǐng)取養(yǎng)老金的退休人員。


    還有一個(gè)問題需要注意:每一年都要對退休人員進(jìn)行退休認(rèn)證,說白了就是確認(rèn)該退休人員還健在,不存在冒領(lǐng)的情況,這么做也是為了更好的管理養(yǎng)老金,確保養(yǎng)老金賬戶的余額充足。

    所以退休后的中老年朋友們,不要忽略了這個(gè)環(huán)節(jié),要不然會造成自己養(yǎng)老金的停發(fā)。

    那么對于2021年1月到現(xiàn)在的退休人員,難道都不享受養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)嗎?

    答案是今年1月份到現(xiàn)在辦理退休的中老年朋友,雖然不享受本次養(yǎng)老金上調(diào)的增發(fā),但是也仍然有養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā)。

    只不過是這個(gè)養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā),不是2021年養(yǎng)老金上漲補(bǔ)發(fā),是另外一種情況,也就是社平工資延遲補(bǔ)發(fā)。

    我們都知道,每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金分為基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金,基礎(chǔ)養(yǎng)老金跟當(dāng)?shù)貐^(qū)上一年度在崗職工社平工資所掛鉤,而今年1月份到現(xiàn)在,退休的中老年朋友,在計(jì)算基礎(chǔ)養(yǎng)老金時(shí),按照的是2019年的社平工資。

    隨著經(jīng)濟(jì)的增長,社平工資每一年也是呈現(xiàn)增長的,所以,針對于今年退休的中老年朋友們,按照2019年的社平工資給大家計(jì)算基礎(chǔ),養(yǎng)老金肯定比按照2020年的社平工資計(jì)算,養(yǎng)老金要低一些。

    那么就有人問了,那為什么我們今年1月份開始退休的退休人員,為什么不按照2020年社平工資來計(jì)算基礎(chǔ)養(yǎng)老金呢?

    這個(gè)是因?yàn)槊恳荒晟缙焦べY的出來日期,是在每一年的年中時(shí)間,所以社平工資還沒有出來,就像今年,社平工資也是剛出不久。


    但是呢,也不能說因?yàn)?020年的社平工資沒有算出來,不給今年上半年退休的中老年朋友發(fā)養(yǎng)老金。

    所以只能按照2019年的社平工資,那么等到當(dāng)?shù)氐纳缙焦べY正式出來之后再進(jìn)行補(bǔ)發(fā)。

    這也就是為什么說每一年上半年退休的中老年朋友,也會有一次養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)。

    除此之外還有第3種養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)也就是退休中人養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)。

    既然有中人,那是不是就有新人和老人之說?

    答案是,確實(shí)如此,有新人和老人一說。只不過這個(gè)叫法是針對于機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員。


    那么這個(gè)退休中人到底是如何劃分的呢?

    這就要從2014年10月1日實(shí)行的養(yǎng)老金保險(xiǎn)改革說起,將企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)并軌,且還有一個(gè)十年過渡期。

    退休中人是指2014年9月30日之前已經(jīng)參加工作,并且在2014年10月1日以后退休的工作人員就稱為中人。

    老人就稱之為2014年9月30日之前已經(jīng)退休的人員就成為老人,新人是指在2014年10月1日以后,參加工作的職工稱之為新人。

    為了使養(yǎng)老金并軌順利實(shí)行下去,對于退休中人有一個(gè)10年過渡養(yǎng)老金,現(xiàn)在已經(jīng)到了第七年,只有江蘇等少數(shù)地區(qū)兌現(xiàn)了中人養(yǎng)老金待遇。

    沒有兌現(xiàn)的地區(qū),都是按照2014年9月份以前的養(yǎng)老金計(jì)算公式,給退休人員計(jì)發(fā)臨時(shí)養(yǎng)老金。

    相信后面各個(gè)地區(qū)也會陸續(xù)兌現(xiàn)中人養(yǎng)老金待遇。

    說了這么多,對于養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā),朋友們都了解了嗎?退休的中老年朋友,你們那里今年的養(yǎng)老金上漲補(bǔ)發(fā),到位了嗎? 

     
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